Specific Activities (Skilled Worker)

出自法務部手冊,資料截至2026-07-31申請資格

申請資格. 在法務部指定的94種職業之一以契約方式工作:E-7-1專門人力(67種職業)、E-7-2準專門人力(10種)、E-7-3一般技能(14種)、E-7-4積分制熟練技能人力(3種),另有E-7-S(負面表列高薪者/尖端產業)、E-7-T(頂尖人才)、E-7-Y(在韓成長青年)及E-7-91(FTA獨立專業人士)。一般資格:相關領域碩士學位,或相關學士加1年經歷,或5年實務經歷;免除對象包括在韓專科/學士畢業生、世界頂尖大學畢業生、具財星500大企業經歷者、所得達GNI倍數者,以及實習滿1年且薪資達1倍GNI以上的D-10-3技術實習生。

工作權限. 僅限為擔保雇主從事指定職業;適用各職業別的雇主要件、外籍僱用配額與最低薪資下限,變更或新增工作地點須申報/取得許可(受限職業須有保證人)。大學、公家機關及大企業管理職免僱用推薦。

停留期間. 每次最長3年(部會推薦的頂尖人才、指定特區職業及醫療研究園區研究人員為5年)。

延期. 符合資格的僱傭與職業要件持續期間可續延;未訂總停留上限。部會推薦的高薪者首次核給1年,延期時須提出稅務機關所得證明。

轉換途徑. E-7 → F-2-7(專業類別滿3年,或年所得達4,000萬韓元以上可立即申請)→ 在F-2-7滿3年後可申請積分制F-5;在D-7~E-7/F-2合計滿5年可申請一般F-5;博士學位持有者及特定學位/證照持有者可直接申請F-5。E-9/E-10/D-2持有者可透過熟練技能人力積分制轉換為E-7-4。

E-7應備文件

• 申請人:護照影本、彩色照片1張、僱傭契約、資格證明(學位、經歷證明、證照);外國文件須附韓文或英文翻譯,重要文件須經海牙認證(apostille)或領事驗證
• 雇主:設立/登記文件、聘僱必要性證明(邀請事由書;該職業有規定時須附僱用推薦函)、國稅及地方稅完稅證明
• 身分保證書(僅限限制變更工作地點的職業)

E-7E-7持有者的國籍分布

E-7E-7每月入境人數